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近日,在2021全球博士萧山行暨博士后“百人计划”专场对接会上,全球数百名博士与萧山区50余家知名企业、300余个优质岗位精准对接。

作为杭州首创的博士高端人才招聘活动,萧山向全球顶尖人才抛出“橄榄枝”、展现招贤诚意。

以此次大会为契机,萧山还将向全球发出博士后人才招募令,计划两年内引进100名青年博士后人才。

截至目前,萧山区已建立博士后科研工作站42家,吸收培养优秀博士后人才近300名。

在专场对接会上,萧山邀请了100多位高端制造、数字经济、生物制药、新材料等专业领域的博士来萧山。各大企业和平台都有针对性的努力,对人才进行了“一对一”和“一对多”的精准沟通。他们以更贴合的专业方向和更好的制造平台,吸引了天下英才,实现了“长臂招聘”。

“依托优质的政策环境,我们启动了博士后百人计划,并将陆续推出‘萧山侯博士’,‘萧山引才专场’,‘博士后专场对接会’等系列活动,诚邀海内外英才齐聚萧山。

”据区人社局相关负责人表示。

博士后研究中心重点工业企业总体布局。

5月7日,萧山湘湖高新技术研究院通过了浙江省博士后工作站的设立审批,成为萧山区首个园区类工作站。

“我们将聚焦生命健康、新材料等产业,建设一批公共实验平台,加快院士岛二期建设,发挥院士岛顶尖人才资源优势,打造青年创新人才协同培养模式。

”湘湖管委会相关负责人介绍,力争5年内招收入站博士后40名,其中第一批博士后将于下个月正式入站。

自1999年万向集团在萧山区建立第一个博士后研究中心以来,博士后政策在这片荒凉的土地上生根发芽,硕果累累。

萧山区42家博士后工作站依托丰富的民营企业资源,覆盖人工智能、计算机、纺织、化工、钢结构、建筑、电气设备、机器制造等多个重要产业领域,实现全面布局。

(黄陶)